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0089 - QA Tester /Jr

ALTEN MÉXICO

Full-time

On-site

Sanctorum, Mexico

Description

ALTEN México es una subsidiaria del Grupo ALTEN. El Grupo ALTEN ha sido líder en ingeniería y tecnologías de la información por más de 30 años, operando en 30 países en Europa, Norteamérica, Asia, África y Medio Oriente. Actualmente, cuenta con más de 46,000 empleados, de los cuales el 88% son ingenieros.

Actualmente buscamos un Fehlermanager - Gestión de errores

  • Identificación y Análisis de Errores:

  • Recopilar información sobre los errores o defectos reportados por los clientes, técnicos o durante el proceso de producción.

  • Analizar los datos de los errores, utilizando herramientas de análisis de datos y estadísticas, para identificar patrones, tendencias y causas raíz.

  • Gestión de Reclamaciones:

  • Asesorar a los clientes sobre los problemas y ofrecer soluciones adecuadas.

  • Gestionar el proceso de devolución de productos defectuosos y el reembolso o reemplazo correspondiente.

  • Gestión de Procesos:

  • Participar en la definición y mejora de los procesos de producción y control de calidad para minimizar la ocurrencia de errores.

  • Desarrollar y aplicar medidas de prevención para evitar la repetición de errores.

  • Comunicación y Reporte:

  • Comunicar los resultados del análisis de errores y las acciones correctivas y preventivas a las partes interesadas relevantes.

  • Realizar informes y presentaciones sobre el rendimiento de la gestión de errores.

  • Colaboración y Trabajo en Equipo:

  • Trabajar en colaboración con otros departamentos, como ingeniería, producción, calidad y ventas, para abordar los problemas de calidad.

  • Coordinar la implementación de medidas correctivas y preventivas con los equipos de producción.

Requirements

Inglés intermedio.

Ingeniería Mecatrónica, sistemas automotrices o electrónica.

Buena comunicación, proactividad

Benefits

Ofrecemos

•           Sueldo base

•           Seguro de Gastos Médicos Mayores (incluye plan dental y visión)

•           15 días de aguinaldo

•           25% de prima vacacional

•           12 días de vacaciones (A partir del primer año)

•           Seguro social

•           PTU/Reparto de utilidades

•           Vales de despensa quincenales